Missions principales
Le metteur au point doit préparer, régler et mettre au point des installations pour les rendre fonctionnelles. Ces installations sont généralement des équipements sophistiqués (machines, systèmes…).
Afin de mettre en service un équipement, il est nécessaire pour la personne de consulter les cahiers d’étude, et les procédures de qualification.
Un metteur au point peut aussi être en charge de l’audit (examen technique) d’une ou de plusieurs installations.
Formation requise
Avec un BTS ou un DUT dans les secteurs :
• Froid,
• Electronique,
• Contrôle,
• Maintenance industrielle.
Compétences recherchées
• Sens analytique développé et aptitude à la résolution de problèmes,
• Autonomie,
• Méthode,
• Aptitude à la communication,
• Sens du relationnel,
• Rigueur et méthode,
• Capacité à présenter des arguments,
• Etre au fait des évolutions technologiques,
• Avoir l’habilitation soudure gaz, ainsi que PGN (gaz naturel) et PGP (gaz propane).
Salaire moyen pour un profil débutant
A partir de 2000 euros brut mensuels.